「大五」這個詞在中文中通常指的是大五人格理論（Big Five Personality Traits），這是一種心理學理論，用來描述和評估個體的人格特徵。這五個特徵包括：開放性（Openness）、責任感（Conscientiousness）、外向性（Extraversion）、宜人性（Agreeableness）和神經質（Neuroticism）。這個理論廣泛應用於心理學研究、職場評估和個人發展等領域。
這是指心理學中用來描述個體人格的五個主要特徵，並且在心理學研究中得到廣泛應用。這五個特徵分別是開放性、責任感、外向性、宜人性和神經質。這個模型幫助理解人類行為及其背後的心理動機，並且在職場選才、心理諮詢等方面有重要的應用。
例句 1：
大五人格理論可以幫助我們了解同事的工作風格。
The Big Five personality traits can help us understand our colleagues' work styles.
例句 2：
許多心理學研究都基於大五人格模型。
Many psychological studies are based on the Big Five personality model.
例句 3：
通過大五人格評估，我們可以更好地認識自己。
By using the Big Five personality assessment, we can better understand ourselves.
這是一個描述人格的模型，強調五個核心特徵的存在，這些特徵共同影響著個體的行為和情感。這個模型被廣泛用於心理學研究和臨床實踐中，幫助專業人士評估和理解個體的性格特徵。
例句 1：
五因素模型是心理學中最受認可的人格模型之一。
The Five Factor Model is one of the most recognized personality models in psychology.
例句 2：
在心理評估中，五因素模型被廣泛使用。
The Five Factor Model is widely used in psychological assessments.
例句 3：
這個模型幫助我們識別人們的行為模式。
This model helps us identify people's behavioral patterns.
這是一種記憶大五人格特徵的簡稱，分別代表開放性、責任感、外向性、宜人性和神經質。這個模型強調各個特徵之間的互動和影響，並且在心理學和人力資源管理中有著重要的應用。
例句 1：
OCEAN模型是一個簡單的方法來記住大五人格特徵。
The OCEAN model is an easy way to remember the Big Five personality traits.
例句 2：
許多企業在招聘時會考慮OCEAN模型的因素。
Many companies consider the factors of the OCEAN model during recruitment.
例句 3：
OCEAN模型幫助我們理解不同人格特徵之間的關係。
The OCEAN model helps us understand the relationships between different personality traits.